Président du MEDEF 92 sud, Membre de l’assemblée permanente du MEDEF
Monsieur FATTACINI précise que la position du MEDEF est de négocier en matière d’égalité professionnelle, loi qui est en cours de discussion.
Une des dispositions de ce texte prévoit de généraliser l’obligation, dans les entreprises, et au sein des branches, de négocier concernant cette égalité ; cette loi, dans son exposé des motifs, illustre la volonté unanime des syndicats en ce qui concerne l’égalité professionnelle.
Oui, il faut négocier mais il ne faut rien imposer dans ce domaine : chaque individu doit être libre de choisir sa qualité de vie ; ce qui compte avant tout c’est que chacun soit heureux dans la vie qu’il mène.
L’égalité professionnelle se fait plus rapidement dans la PME-PMI (actuellement ce secteur compte 13% de femmes chef d’entreprise) que dans les autres secteurs.
Il est en effet plus difficile pour elles d’accéder à une fonction de direction. Cela est dommage car elles ont une très grande qualité, très utile : elles vont plus rapidement à l’essentiel.
Monsieur FATTACINI note que les femmes ont moins peur qu’autrefois d’aller de l’avant et de se confronter aux hommes dans leur métier professionnel.